Especialización para profesionales cuyo ámbito de acción corresponda al área perinatal y neonatal, con el fin de adquirir una formación como Especialistas en Perinatología y Neonatología, para el cuidado de la mujer gestante y su recién nacido de riesgo y patológico.

Ofrece un plan integral que involucra las competencias del ser, del saber y del saber hacer, las cuales son esenciales para desempeñar el rol profesional en unidades de atención a gestantes de alto riesgo y sus recién nacidos, manteniendo una actitud ética, con un alto nivel científico y técnico, capacidad para gestionar eficientemente los recursos, investigar en su quehacer, considerando los aspectos sicosociales involucrados en el ámbito de la salud perinatal y neonatal.

Para la adquisición de conocimientos y promoción de actitud ética y crítica del quehacer, se utiliza metodología basada en la enseñanza a adultos y centrada en los estudiantes tales como aprendizaje basado en resolución de problemas, incorporando evaluación y auto evaluación en todos sus aspectos. Se promueve la discusión grupal y elaboración de documentos en equipos de trabajo, con supervisión permanente de los docentes.

Las clases teóricas se desarrollan utilizando metodología de talleres presenciales y clases por videoconferencia, para lo cual se utiliza plataforma zoom y moodle, favoreciendo la participación en foros y chats para la discusión interactiva con los miembros del curso y retroalimentación con los académicos.

Las actividades prácticas se desarrollan en simulación de mediana y alta fidelidad en fantomas, supervisados por docentes especialistas. El desempeño clínico se efectúa en turnos rotativos, en servicios de maternidad y neonatología del Hospital Dr. Hernán Henríquez Aravena. Este último cuenta con un equipamiento de cuidados intensivos de alto nivel y complejidad, siendo considerada como una de las mejores unidades de Chile y Latinoamérica por sus indicadores de calidad como también de sobrevida y seguimiento neonatal. El hospital es centro de referencia para la IX Región, por lo que la complejidad de la atención permite obtener competencias profesionales de alto nivel, competitivo con otros hospitales del país.

El equipo docente clínico se caracteriza por ser especialistas y subespecialistas en los temas involucrados, todos con amplia experiencia en la labor docente-asistencial.

El equipo académico posee una tradición y prestigio en la formación de profesionales en las distintas áreas involucradas en la malla curricular, como también vasta experiencia en la capacitación permanente en el ámbito perinatal y neonatal destinado profesionales de la salud que se desempeñan en estas áreas disciplinares.

• Grado de Licenciado o Título profesional de Matrona o Matrón.
• Fotocópia legalizada de Certificado de Título (Ex-alumno UFRO solo fotocópia)
• Carta de postulación, que explicite razones de postulación y su proyección en áreas de interés.
• Entrevista personal o por videoconferencia, con Comité Académico (4 y 5 de enero 2024)
• Declarar origen de los recursos económicos para cumplir con las obligaciones financieras de la Especialidad.
• Patrocinio o autorización de la institución a la cual pertenece.
• Exigencia: disponibilidad horaria para pasantías clínicas, según planificación docente.
• Carta de recomendación de actual empleador.
• Carta de recomendación del director de carrera si su título profesional corresponde a los años 2020 al 2023.
• Currículum Vital resumido y actualizado.
• Completar Formulario de admisión de Postgrado (solicitar documento a secretaria).